Французские папы смогут брать более долгий отпуск по уходу за новорожденным

Во Франции приняли решение увеличить официальный отпуск по уходу за новорожденным для отцов: теперь он составит не 11 дней (с учетом выходных и праздников плюс 3 дня официального отпуска по рождению ребенка, итого 14 дней), а 25 дней (с учетом выходных и праздников плюс 3 положенных дня отпуска по рождению, итого 28 дней). Такое изменение вступит в силу с 1 июля 2021 года и будет финансироваться семейным отделением департамента социального обеспечения. По действующему законодательству, французские папы имеют право на приостановку трудового договора, что обеспечивает им защиту от увольнения, для ухода в отпуск по уходу за новорожденным, независимо от их социального положения, трудового стажа, типа трудового договора и профессиональной деятельности. Также это может быть не только родной отец ребенка, но и партнер или новый муж матери. Во всех случаях мужчина также имеет право на посуточные денежные компенсации за все время отпуска, которые рассчитываются, исходя из его зарплаты за последние три месяца, тогда как выплата основной зарплаты и любых прочих пособий временно прекращается. В России отцы также могут уходить в отпуск по уходу за новорожденным: такой отпуск предоставляется на срок до 5 дней и не оплачивается. Но также новоиспеченные российские папы могут уходить в ежегодный оплачиваемый отпуск вне установленного на работе графика отпусков.